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在底线徘徊的企业社会责任

2018-08-10 22:26:54

有负的企业地面防滑
,才有让人放心的经济社会构架。

从这些年由企业引爆的公共事件来看,消费者要成为化学家、员工要成为法学家、监管要成为三头六臂的超人,而某些企业的社会一直在一米二之下。

19日,十五家企业被选为社会缺失案例,其中包括奶粉中掺杂三聚氰胺的三鹿集团。

此外,完达山药业、玖龙纸业等企业也被一起点名。

(9月20日中新)我仔细研读了一下缺失的企业名单,几乎每个企业都与轰动全国的负面公共事件在一起,比如三聚氰胺、刺五加等。

有的生产假冒伪劣商品,有的提供短斤缺两服务,共性有二:一者,都不是小事,严重侵犯消费者或员工权益,甚至闹出人命;二者,基本都涉嫌违法违规,已经不在道德范畴之内。

这些企业被列为社会缺失,要么就是这个榜单过于温柔,导致更多真正缺乏社会的企业打榜太难;要么就是企业社会标准已然堕落环保球
,只要合法就算善莫大焉。

企业如同公民,所谓的社会就是作为社会细胞应当履行的义务、恪守的规范,是企业或组织在赚取利润的同时,必须主动对环境、社会和利益相关者承担的。

遵纪守法固然也是企业的,但却是企业社会的底线,或者说是最基本最简单的要求———这就好比要求医生不能谋害患者,教师不能奸污学生一样,不能算是职业,而是为人之本。

同理,生产火腿的不添加敌敌畏,生产药品的不能吃死患者,造纸的不砍光森林

,搞旅游的不坑害游客,恐怕都不能因此而获颁社会奖章。

企业伦理学以社会契约的概念阐释企业社会,认为一个社会中的道德、观念及习俗,在更大范围内规定了人类社会赖以运作的秩序,所以,与商业契约一样,它也是企业必须遵循的社会契约。

因此,无论这种契约是不是成文法,都一样应该得以尊重,且需要正式的成文法予以保护。

某种意义上说,民众眼中的企业社会更多的是超越于法律规则之外的契约,是成文法范畴外的公序良俗,譬如企业教化、企业慈善、企业生态等。

遗憾的是,我们的企业社会仍在底线处徘徊。

说得市侩一点,对某些企业来说,能遵纪守法、不谋财害命就谢天谢地了。

于是,企业社会的标尺难免出现矮化的趋势:一年没有违法,就命名为优秀企业,两年三年还不违法,那就可以评星定级了。

这样的结果,就是社会这个热血沸腾的概念,形而下成一个法律问题。

由此观之,财富榜热闹、慈善榜冷清,或者屡现诺而不捐的现象,也就不足为奇了。

一谈到企业社会,个个都似乎恨铁不成钢,动辄就是曝光或者谴责,潜台词就是:企业社会完全是企业的事,好不好全赖道德良心。

实际上,这种头痛医头的思维恰恰是我们的企业社会长期缺钙的重要原因。

矮化,表面看是企业的问题,实质上还是市场机制不成熟所致白酒酿酒设备

我们在感叹欧美企业屡屡成功打扮成救世主的时候,不能忘记了:在他们的市场机制里,企业只有这一副行头可供选择,不然,就不仅是违法悖道,而且关涉生存大计。

换言之,如果违法成本太低,无序竞争泛滥,企业哪有心思去唱道德歌?我们的企业社会仍在底线处徘徊,要纾解这一症结,打骂是没有用的,讽刺挖苦更于事无补。

企业社会的高度,某种意义上契合着所有社会主体的高度。

因此,没有什么比公平、公正、有序的市场机制更能赋予企业公民以时代、历史。

宋桂芳

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